Was brauchen wir, um glücklich zu sein? Was benötigen wir, um uns in unserem Team zufrieden und angekommen zu fühlen? Was gibt uns auf Arbeit Sicherheit in Zeiten, die ganz und gar nicht sicher sind? Für mich ist die Antwort ganz klar: meine Teamkolleginnen und -kollegen!
„Feel Good Management in Zeiten der Distanz“ weiterlesen
Immer mehr Unternehmen in Sachsen-Anhalt setzen auf eine herausragende Unternehmenskultur und sehen dies mittlerweile als einen zentralen Erfolgsfaktor bei der Gewinnung und Bindung von Fachkräften sowie Auszubildenden. Ein maßgeblicher Bestandteil der Unternehmenskultur sind gelebte Werte. Bereits 120 Unternehmen haben seit 2018 das Angebot der Landesinitiative Fachkraft im Fokus genutzt, eine Mitarbeiterbefragung mit dem Instrument Wertenetz© durchzuführen. Dies gab ihnen die Möglichkeit, die gelebten Werte im Unternehmen mit den Wünschen der Mitarbeiter:innen abzugleichen.
Am 10. Mai 2021 in der Zeit von 11:00 bis 12:00 Uhr ziehen wir in einer Online-Veranstaltung gemeinsam Zwischenbilanz zu der bisherigen Arbeit mit dem Landessiegel „Das mitarbeiterorientierte Unternehmen – Hier fühle ich mich wohl“.
„Mitarbeiterorientierte Unternehmen – Erfolgsgeschichten aus Sachsen-Anhalt – Online-Veranstaltung am 10. Mai 2021 live mit der Ministerin Petra Grimm-Benne“ weiterlesen
Mittlerweile sind wir der vielen Video-Konferenzen „müde“: Dies ist sogar ein Krankheitsbild (Zoom-Fatigue) wie Untersuchungen des Instituts für Beschäftigung und Employability (IBE) vom September und Dezember 2020 ergaben. Ungefähr 60 Prozent der befragten Personen fühlen sich durch die vielen virtuellen Meetings beeinträchtigt. Sie klagen über Konzentrationsschwierigkeiten und Kopfschmerzen, sind schneller ungeduldig und leichter genervt.
„Zoom-Fatigue vorbeugen“ weiterlesen
Live-Poll-Tools ermöglichen es, in digitalen und analogen Veranstaltungen Feedback, Meinungen sowie die Fragen der Teilnehmenden in Echtzeit einzuholen, auszuwerten und zu diskutieren. Ich setze diese Art von Tools mittlerweile regelmäßig und mit sehr guter Resonanz in meinen Veranstaltungen ein. Ein großer Vorteil ist die direkte Einbeziehung der Teilnehmenden.
„Was sind eigentlich Live-Poll-Tools?“ weiterlesen56 Prozent der Jobs können laut dem ifo Institut mindestens teilweise im Homeoffice ausgeführt werden. Im Februar 2021 befragte das ifo Institut im Rahmen einer monatlichen Konjunkturumfrage 7.800 Unternehmen zur aktuellen Nutzung von Homeoffice. In der Gesamtwirtschaft lag der Anteil aller Beschäftigten, die ganz oder teilweise Homeoffice nutzen, bei 30,3 Prozent.
„Homeoffice-Potenzial weiterhin nicht ausgeschöpft“ weiterlesenDie Wissenschaft hat erforscht, dass sich das Corona-Virus hauptsächlich über Aerosole durch die Luft verbreitet. Regelmäßiges und ausreichendes Lüften ist ein wichtiger Faktor, um Mitarbeiter:innen vor einer Ansteckung mit dem Corona-Virus zu schützen. Wie oft und wie lange Arbeitsräume gelüftet werden sollten, hängt von Faktoren wie Raumgröße oder der Art der körperlichen Betätigung ab. Zur Ermittlung der richtigen Lüftungsintervalle hat die Berufsgenossenschaft Nahrungsmittel und Gastgewerbe (BGN) ein Berechnungstool entwickelt, das Unternehmen beim richtigen Lüften hilft.
„Richtig Lüften leicht gemacht mit dem Online-Belüftungsrechner der BGN“ weiterlesen
Das Landessiegel „Das mitarbeiterorientierte Unternehmen – Hier fühle ich mich wohl“ ist mittlerweile im dritten Jahr zu einem Erfolgsmodell geworden. Insgesamt haben sich über 120 Unternehmen aus ganz Sachsen-Anhalt der Mitarbeiterbefragung „Wertenetz“ gestellt. Von diesen konnten bis Ende März dieses Jahres 67 Unternehmen die Kriterien für die Erlangung des Landessiegels erfüllen und mit diesem ausgezeichnet werden.
„Wertenetzbefragungen gehen auch während der Corona-Pandemie weiter!“ weiterlesenUnter diesem Titel veranstalten die Landesinitiative Fachkraft im Fokus und die Agentur für Arbeit Dessau-Roßlau-Wittenberg gemeinsam am 21. April 2021 eine kompakte Online-Informationsveranstaltung. Unternehmen erhalten aus erster Hand einen Überblick zu den unterschiedlichen Fördermöglichkeiten der Bundesagentur für Arbeit und des Landes Sachsen-Anhalt in Sachen Qualifizierung und Weiterbildung.
„Ihre zukünftigen Fachkräfte kennen Sie schon?!“ weiterlesen
Heute stieß ich auf eine interessante Studie der Quadriga Hochschule zum „Coaching für Führungskräfte“. Coaching wirkt und Coaching wird zur beliebtesten Personalentwicklungsmaßnahme. Dies sind die beiden Kernaussagen der Studie.
„Coaching wirkt und wird immer beliebter“ weiterlesen
Viele Unternehmen sind unsicher, wie sie gegenwärtig am besten mit dem Thema „Ausbildung“ umgehen. Mit dem Bundesprogramm „Ausbildungsplätze sichern“ stehen attraktive Fördermöglichkeiten zur Verfügung, um als Unternehmen mehr Sicherheit zu bekommen. Jedoch ist es gegenwärtig durch Corona erschwert, Jugendliche zu erreichen. Gewohnte Marketingkanäle funktionieren nur begrenzt oder durch Kontaktbeschränkungen überhaupt nicht mehr. Dazu gehören etablierte Formate wie Ausbildungsmessen, Betriebsführungen, Besuche in Partnerschulen oder auch Praktika. Was können Unternehmen also tun, um Auszubildende zu gewinnen?
„Auszubildende trotz Corona gewinnen“ weiterlesen