In den letzten Wochen haben wir Ihnen bereits verschiedene Projekte zur Fachkräftesicherung in Sachsen-Anhalt vorgestellt. Dazu gehören die KAUSA-Landesstelle „ZuSA“ und das Beratungsnetzwerk Queraufstieg. Zum Anlass des heutigen 55. Welt-Alphabetisierungs-Tages der UNESCO stellt sich Ihnen das Projekt ISαGA+ vor. Laut der AlphaDekade haben rund 6,2 Millionen Menschen in Deutschland Mühe, längere zusammenhängende Texte zu verstehen. Davon nehmen 62 Prozent am Erwerbsleben teil. Susanne Haselbacher von der ARBEIT UND LEBEN Sachsen-Anhalt gGmbH erklärt Ihnen, was sich hinter dem Projekt ISαGA+ verbirgt und wie sich das Projektteam zum Thema Alphabetisierung in der Ausbildung engagiert.
„Regionale Initiativen in Sachsen-Anhalt: ISαGA+“ weiterlesenVeranstaltungstipp – Ihre zukünftigen Fachkräfte kennen Sie schon?!
In den vergangenen Monaten informierte die Landesinitiative Fachkraft im Fokus gemeinsam mit den Agenturen für Arbeit über Fördermöglichkeiten der Bundesagentur für Arbeit und des Landes Sachsen-Anhalt in Sachen Qualifizierung und Weiterbildung von Beschäftigten.
„Veranstaltungstipp – Ihre zukünftigen Fachkräfte kennen Sie schon?!“ weiterlesenWelche Kompetenzen werden für die neue Arbeitswelt benötigt?
Nicht nur in den vergangenen zwei Jahren hat sich durch die Corona-Pandemie unsere Arbeitswelt rasant verändert. Vernetzung, Digitalisierung und Globalisierung sind nur drei Aspekte, die den Weg zu Arbeit 4.0 bereiten. Doch welche Kompetenzen benötigen Beschäftigte für Arbeit 4.0 und das was danach kommt?
„Welche Kompetenzen werden für die neue Arbeitswelt benötigt?“ weiterlesenCorona bringt neue Impulse für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Wir alle wünschen uns ein Ende der Corona-Pandemie und der damit einhergehenden Einschränkungen. Jedoch war und ist die Pandemie auch Treiber für viele Themen. Dies trifft einerseits auf Themen zu, bei denen es bisher nicht so recht voranging. Andererseits hat die Pandemie dazu geführt, dass der Handlungsdruck ausreichend hoch war, um Themen nun mit mehr Engagement anzugehen. Zu diesen Themen zählt sicher die Vereinbarkeit von „Familie und Beruf“.
„Corona bringt neue Impulse für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ weiterlesenWeiterbildungstrend Microlearning?!
Micro Learning ist seit einigen Jahren ein immer häufiger zu hörender Begriff im Weiterbildungskontext. Mittlerweile setzen laut Studien auch immer mehr Unternehmen Microlearning ein.
„Weiterbildungstrend Microlearning?!“ weiterlesen4. Fachkräfte-Forum der IHK Magdeburg
In diesem Jahr will die IHK Magdeburg mit ihrem 4. Fachkräfteforum im Zeitraum vom 6. bis 10. September 2021 die Messlatte nach den Veranstaltungen in den Jahren 2015, 2017 und 2019 noch etwas höher legen. Die Umsetzung erfolgt 2021 als digitales Veranstaltungsformat, um den Rahmenbedingungen der Corona-Pandemie gerecht zu werden.
„4. Fachkräfte-Forum der IHK Magdeburg“ weiterlesenVirtuelle Bewerbungsgespräche – Notfallhilfe oder Konzept der Zukunft?
von Antje Thiemann
Die Corona-Pandemie hat unser Arbeitsleben stark verändert. Wo es möglich ist, wird im Homeoffice oder in verschiedenen Wechselmodellen gearbeitet. So werden Kontakte reduziert und damit Risiken vermieden. Doch wie gestaltet sich ein Bewerbungsprozess in dieser schwierigen Zeit? Die Suche nach neuem qualifiziertem Personal bleibt auch unter diesen besonderen Umständen von größter Bedeutung.
Aufgrund dessen setzen Unternehmen immer häufiger auf virtuelle Bewerbungsgespräche. Von diesen wird auch langfristig einiges erhalten bleiben, denn sie bringen viele Vorteile mit sich.
„Virtuelle Bewerbungsgespräche – Notfallhilfe oder Konzept der Zukunft?“ weiterlesenZur Begrüßung mehr als nur ein Winken – Energizer für Ihr Online-Meeting
Die Sonne scheint und langsam steigt die Anzahl meiner Präsenzveranstaltungen wieder. Ich trauere den Tagen mit bis zu fünf Online-Meetings nicht nach. Jedoch habe ich bestimmte Formate liebgewonnen. So lassen sich mit überregionalen Online-Veranstaltungen wesentlich mehr Interessent:innen ansprechen. Dank digitaler Abstimmung kann der Arbeitsort weiterhin flexibel bleiben.
Mit den wiederentdeckten Möglichkeiten ein vor Ort Training abwechslungsreich und aktiv zu gestalten, wächst in mir der Wunsch dieses Gefühl auch online auszuleben. In diesem Sinne konnte ich in den letzten Tagen verschiedene Energizer und Kennenlernspiele für Online-Meetings ausprobieren, die ich Ihnen gerne vorstellen möchte:
„Zur Begrüßung mehr als nur ein Winken – Energizer für Ihr Online-Meeting“ weiterlesenSEO einfach erklärt
Unter diesem Titel erklärte KOFA-Expertin Felicitas Hammermann an einem digitalen Dienstag des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) das Thema Suchmaschinenoptimierung (Search Engine Optimization – SEO). Das aufgezeichnete Web-Seminar steht für SEO-Einsteiger:innen kostenfrei zur Verfügung.
„SEO einfach erklärt“ weiterlesenKündigen in der Krise – Warum Mitarbeitende auch in der Krise ein Unternehmen verlassen
von Antje Thiemann
„Sehr geehrte Damen und Herren, hiermit kündige ich ordentlich und fristgerecht meinen Arbeitsvertrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt.“
Dieser Satz besiegelt das Ende einer Zusammenarbeit und stellt viele Unternehmen in Zeiten des Fachkräftemangels vor besondere Herausforderungen. Was bewegt Mitarbeiter:innen auch in Krisenzeiten ihren Job kündigen? Eltern betreuen ihre Kinder im Homeoffice, Arbeitnehmer:innen befinden sich in Kurzarbeit oder setzen sich aufgrund ihrer Systemrelevanz täglich einem Infektionsrisiko aus. Diese Umstände bringen viele Menschen zum Umdenken und lassen sie ihre berufliche Situation hinterfragen.
„Kündigen in der Krise – Warum Mitarbeitende auch in der Krise ein Unternehmen verlassen“ weiterlesen