Die Sonne scheint und langsam steigt die Anzahl meiner Präsenzveranstaltungen wieder. Ich trauere den Tagen mit bis zu fünf Online-Meetings nicht nach. Jedoch habe ich bestimmte Formate liebgewonnen. So lassen sich mit überregionalen Online-Veranstaltungen wesentlich mehr Interessent:innen ansprechen. Dank digitaler Abstimmung kann der Arbeitsort weiterhin flexibel bleiben.
Mit den wiederentdeckten Möglichkeiten ein vor Ort Training abwechslungsreich und aktiv zu gestalten, wächst in mir der Wunsch dieses Gefühl auch online auszuleben. In diesem Sinne konnte ich in den letzten Tagen verschiedene Energizer und Kennenlernspiele für Online-Meetings ausprobieren, die ich Ihnen gerne vorstellen möchte:
Sport frei!
Für ein Meeting am frühen Morgen oder zum Wecken der Geister am Nachmittag stellen sich alle Teilnehmer:innen neben ihren Laptop bzw. PC, sodass sie in der Kamera nicht mehr zu sehen sind. Ein Teilnehmer oder eine Teilnehmerin macht den Anfang, springt ins Bild und zeigt eine Sportübung vor. Die anderen Teilnehmer:innen folgen, springen ebenfalls ins Bild und machen die Übung nach. Mit dem Ende der Übung springen alle wieder aus dem Bild heraus und das nächste Mitglied ist dran.
Diese Übung lässt Sie nicht nur sportlich aktiv werden, sondern sorgt auch für jede Menge Spaß. Wir haben es sowohl im eigenen Team, als auch mit unseren Kunden:innen ausprobiert!
Zeig mir, wer du bist!
Dieses Spiel eignet sich zum Kennenlernen von neuen Teams, Trainingsgruppen oder kleineren Veranstaltungsrunden. Alle Teilnehmer:innen suchen sich einen Gegenstand aus, der etwas über sie persönlich oder ihre Arbeit aussagt. Nun stellen sich die Mitglieder der Reihe nach mit ihrem auserwählten Gadget vor.
Das Kennenlernspiel hilft Raum für informelle Gespräche zu schaffen, die online sonst oft zu kurz kommen. Wandeln Sie das Spiel auch gerne in sich schon gut kennenden Teams ab. Lassen Sie Ihre Mitarbeiter:innen zum nächsten Meeting doch einmal Fotos vom Wochenende oder ihren Lieblingsarbeitsgegenstand vorstellen. So lernen Sie Ihr Team von einer persönlicheren Seite kennen.
Let’s play!
Spiele verhelfen zu einer aktiven Pausengestaltung und zur Teamentwicklung. Zahlreiche Klassiker lassen sich ohne weitere Hilfsmittel auch online umsetzen:
- Schnick, Schnack, Schnuck
- Stille Post
- Activity – Erklären, Zeichnen und Pantomime
- Ich sehe was, was du nicht siehst.
Mithilfe von kleineren Spielen können Sie die vertraue Teamatmosphäre auch online wieder beleben. Das Format bietet sich auch zur Teamentwicklung an: Wie reagieren Ihre Mitarbeiter:innen, wenn sie gewinnen oder verlieren? Wie erfolgreich kommunizieren die einzelnen Teammitglieder miteinander?
Ich wünsche Ihnen viel Spaß beim Ausprobieren!