Die Landesinitiative Fachkraft im Fokus unterstützt Unternehmen dabei, ihren Beratungsbedarf zu Themen der Fachkräftesicherung zu lokalisieren. Ein weiterer Bestandteil der Beratung ist das Lotsen der Kund:innen zur richtigen Stelle. Doch wie wählen Unternehmen die bzw. den richtigen Berater:in für ein Personal- und Organisationsentwicklungsprojekt aus? Auf welche Kriterien müssen Unternehmer:innen besonders achten.
Nicht mehr ganz neu, jedoch immer noch aktuell hilft dabei die Auswahlhilfe Beratungsunternehmen. Dieses webgestützte Tool führt Entscheider:innen durch alle Phasen der Zusammenarbeit mit einer bzw. einem Berater:in.
Im ersten Schritt können Sie überprüfen, wie offen Sie bzw. Ihr Unternehmen einer externen Beratung gegenübersteht (Beratungsbereitschaft).
Besonders erfolgsrelevant für eine treffsichere Beratung ist die Phase der Auftragsklärung. Mit zielgerichteten Fragen werden Sie auch hier durch das Tool geführt (Auftragsklärung).
In Schritt drei hilft Ihnen das Tool, die passende Kriterien für die Auswahl der Beratungseinrichtung zu setzen (Auswahlkriterien).
Nach Abschluss der Beratung können Sie mit der Beratungshilfe eine systematische Erfolgseinschätzung des Beratungsprozesses vornehmen (Beratungserfolg).
Das Tool ist so konzipiert, dass Sie die einzelnen Phasen unabhängig voneinander durchlaufen können. Ihre Einträge können Sie speichern und ausdrucken.
Die Auswahlhilfe wurde gefördert durch Mittel des Europäischen Sozialfonds und des Landes Sachsen-Anhalt.