von Marie Brämer
Bereits im Februar berichteten wir von der landesweiten Umfrage „Gute berufliche Weiterbildung in Sachsen-Anhalt“, in der wir Erwerbstätige und Personalverantwortliche in Unternehmen Sachsen-Anhalts zum Thema Weiterbildung befragten. Und nun freuen wir uns, Ihnen die ersten Ergebnisse präsentieren zu können.
Die Befragung hat mehr als 400 Seiten Erkenntnisse über das Weiterbildungsangebot und den Weiterbildungsbedarf hierzulande erbracht. Um Ihnen die Ergebnisse gut strukturiert und verständlich zu präsentierten, haben wir eine Miniserie vorbereitet. Diese besteht aus 6 Teilen und wird in den kommenden Wochen einmal wöchentlich hier auf dem Blog veröffentlicht.
Themen der Miniserie:
- Enthüllt: Wie sehen aktuelle Weiterbildungen aus? Einblicke aus der Befragung auf den Ist-Zustand
- Weiterbildungen auf dem Prüfstand: Wie erfolgreich sind sie wirklich und wie können wir sie noch besser gestalten?
- Enttäuschte Erwartungen: Wenn Weiterbildungen nicht zustande kommen
- Zwischen Bedarf und Angebot: Wie Erwerbstätige und Unternehmen das Weiterbildungsangebot in Sachsen-Anhalt sehen
- Der Wert von Weiterbildung: Einblick in die Praxis der Unternehmen in Sachsen-Anhalt
- Weiterbildung der Zukunft: Aufbau, Inhalte und Schlüsselfaktoren für den Erfolg
Durchführung der Erhebung:
Im Zeitraum von Februar bis Mai 2023 wurden die Online-Fragebögen durch die Landesinitiative „Fachkraft im Fokus“ verteilt. Insgesamt nahmen 121 Erwerbstätige und 69 Unternehmen teil. Die Abschlussquoten betrugen 73 % bei den Erwerbstätigen (92 vollständig beantwortete Fragebögen) und 70 % bei den Unternehmen (49 vollständig beantwortete Fragebögen). Im Durchschnitt benötigten Erwerbstätige 15 Minuten (34 Fragen) und Unternehmen 14 Minuten (28 Fragen) für die Beantwortung .
Erwerbstätige:
- 71,7 % der Befragten sind weiblich.
- 40,2 % der Teilnehmenden waren zum Erhebungszeitraum zwischen 25-34 Jahren alt.
- 26,4 % der Befragten arbeiten in Unternehmen mit 1-9 Beschäftigten, 20,7 % in Unternehmen mit 10-49 Beschäftigten, 29,9 % in Unternehmen mit 50-249 Beschäftigten und 23,0 % in Unternehmen mit 250 und mehr Beschäftigte, am Unternehmensstandort.
- 59,8 % arbeiten mehr als 35 Stunden (Vollzeit) wöchentlich.
- 75 % der Befragten haben ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
- 40,2 % der Befragten arbeiten im Bereich „Gesundheits- und Sozialwesen, Lehre und Erziehung“.
Unternehmen:
- 55,1 % der Befragten arbeiten als Geschäftsführung im Unternehmen.
- 30,6 % der befragten Unternehmen sind im Bereich „Gesundheits- und Sozialwesen, Lehre und Erziehung“, 20,4 % ordneten sich dem Dienstleistungssektor zu, 12,2 % sind im Groß-und Einzelhandel tätig und 10,2 % sind auch dem Bereich Bauwesen und Architektur. Die restlichen 26,6 % der befragten Unternehmen ordneten sich verschiedensten Branchen zu.
- 40,8 % der Unternehmen haben 10-49 Beschäftigte.
Die ersten Erkenntnisse im Überblick:
- 68,5 % der Erwerbstätigen haben bereits mindestens eine berufliche Weiterbildung absolviert.
- 91,8 % der Unternehmen haben bereits mindestens eine berufliche Weiterbildung veranlasst.
- Im Durchschnitt haben die Erwerbstätigen in den letzten 6 Jahren (seit 2018) an 2-3 Weiterbildungen teilgenommen.
- Nur jede 2. Weiterbildung (52,2 %) der Erwerbstätigen fand in Sachsen-Anhalt statt.
- In Sachsen-Anhalt ansässige Unternehmen veranlassten in den letzten 6 Jahren (seit 2018) im Durchschnitt 20 Weiterbildungen.
- 65,5 % der Weiterbildungen, die Unternehmen veranlassten, fanden in Sachsen-Anhalt statt.